Un diagnostic RPS ou QVCT est une démarche ponctuelle visant à :
- Dresser un état des lieux approfondi des enjeux de santé et de qualité de vie au travail
- Identifier les risques et les ressources et les situations de travail les sous-tendant
- Construire un plan de prévention et d’amélioration.
Un diagnostic combine des méthodes quantitatives (questionnaires) et qualitatives (entretiens, observation de l’activité). La plupart du temps, il est conduit par un tiers externe (consultant, expert, etc.).
Un baromètre RPS – QVCT est un outil en ligne permettant une évaluation périodique des RPS et/ou de la QVCT et de mesurer des évolutions. Il s’agit la plupart du temps d’outils quantitatifs (questionnaires) en ligne. Ces outils peuvent être internalisés ou opérés par des tiers externes compétents.